Internship Information In Marathi नमस्कार मित्रांनो आजच्या लेखात आपण इंटर्नशिप ह्या विषयाबद्दल सविस्तर माहिती पाहणार आहोत. तर सुरवात करूयात आजच्या ह्या लेखाला.
इंटर्नशिप विषयी संपूर्ण माहिती Internship Information In Marathi
तुम्ही करिअर-मनाचे महाविद्यालयीन विद्यार्थी असल्यास, तुम्ही कदाचित इंटर्नशिपबद्दल ऐकले असेल. प्रामाणिकपणे, जरी तुम्ही “करिअर-मनाचे” नसले तरीही, तुम्ही कदाचित इंटर्नशिपबद्दल ऐकले असेल. पण ते नक्की काय आहेत आणि ते कसे मिळवायचे? ह्याबद्दल सविस्तर माहिती आजच्या लेखात आपण पाहणार आहोत.
इंटर्नशिप म्हणजे काय?
इंटर्नशिप हा एक अल्पकालीन कामाचा अनुभव आहे जो कंपन्या आणि इतर संस्थांद्वारे लोकांसाठी-सामान्यत: विद्यार्थी, राबवला जातो. परंतु नेहमीच नाही -एखाद्या विशिष्ट उद्योग किंवा क्षेत्रामध्ये प्रवेश-स्तरीय एक्सपोजर मिळवण्यासाठी हा कोर्स ऑफर केला जातो.
फॉल आणि स्प्रिंग इंटर्नशिप भिन्न असतात, परंतु जवळजवळ नेहमीच अर्धवेळ असतात. काहींमध्ये पैसे दिले जातात तर काहींमध्ये पैसे दिले जात नाहीत. आम्ही त्याबद्दल नंतर अधिक बोलू.
इंटर्नशिप का महत्त्वाच्या आहेत?
इंटर्न म्हणून, तुम्हाला कुशल उद्योग व्यावसायिकांसोबत काम करण्याची संधी मिळते आणि एंट्री-लेव्हल रोलमध्ये काय असू शकते याची चांगली कल्पना मिळते. तुम्हाला केवळ प्रत्यक्ष कामाचा अनुभवच मिळणार नाही, तर साधकांना भेटून शिकवण देखील मिळेल. आणि तुम्ही तुमचे स्वतःचे नेटवर्क तयार करण्यास सुरुवात कराल, तुमच्या सहकारी इंटर्नपासून अनुभवी नेत्यांपर्यंत तुम्ही तुमच्या विचारांची देवाण घेवाण देखील करू शकता.
इंटर्नशिपचा आणखी एक कमी स्पष्ट परंतु तितकाच महत्त्वाचा फायदा म्हणजे तुम्हाला काय करायचे नाही हे समजून घेण्याची संधी. नोकरी शोधताना कोठून सुरुवात करावी हे जाणून घेणे अनेकदा कठीण असते. इंटर्नशिप तुम्हाला वचनबद्ध न होता काही गोष्टी करून पाहण्याची संधी देतात. जर तुम्ही भाग्यवान असाल तर तुम्हाला तुमच्या आवडीची गोष्ट मिळेल. जेव्हा योग्य करिअर शोधण्याइतकी अवघड गोष्ट येते, तेव्हा तुम्हाला काम करण्यासाठी जितकी अधिक माहिती असेल तितके चांगले.
इंटर्नशिप अधिकाधिक सामान्य झाल्यामुळे, नियोक्ते रेझ्युमे पाहण्याची अपेक्षा करतात. मागील कामाचा अनुभव असलेले अर्जदार केवळ संबंधित अभ्यासक्रम असलेल्या अर्जदारांपेक्षा जास्त स्पर्धात्मक असतात. इंटर्नशिप तुम्हाला केवळ संबंधित कौशल्ये तयार करण्याची आणि क्षेत्राबद्दल शिकण्याची संधी देत नाही, तर नोकरीवर ती कौशल्ये आणि उद्योग कौशल्य प्रदर्शित करण्याची संधी देतात. बर्याच नियोक्त्यांकरिता, अगदी नवीन पदवीधरांना नियुक्त करण्यात अत्यंत पारंगत असलेल्यांसाठी, वास्तविक जीवनातील अनुभवासाठी काहीही तयार होत नाही.
कंपन्या त्यांची स्वतःची पूर्णवेळ पदे भरण्यासाठी टॅलेंट म्हणून इंटर्नशिप देखील वापरतात. नियोक्त्यांसाठी, इंटर्नशिप अनेक गोष्टी आहेत: एक सुपर-विस्तारित मुलाखत, एक प्रशिक्षण कार्यक्रम आणि (वारंवार) खुल्या भूमिकांसाठी नियुक्त करण्याचा एक स्मार्ट मार्ग. याचा अर्थ काही महाविद्यालयीन विद्यार्थी त्यांच्या ज्येष्ठ वर्षांमध्ये नोकरीच्या ऑफरसह चालू शकतात.
थोडक्यात, इंटर्नशिप तुम्हाला तुमच्या करिअरमध्ये काय करायचे आहे हे शोधण्यात मदत करू शकते आणि त्यानंतर त्या उद्योगात तुमची पहिली पूर्णवेळ नोकरी मिळवणे सोपे होईल.
इंटर्नला पगार मिळतो का?
इंटर्नला किती मोबदला मिळतो ते उद्योगानुसार बदलते. टेक आणि फायनान्स उच्च पातळीवर पैसे देतात, तर पत्रकारिता, फॅशन आणि कोणत्याही क्षेत्रातील ना-नफा अनेकदा खालच्या टोकाला पैसे देतात (किंवा अजिबात नाही). नॅशनल असोसिएशन ऑफ कॉलेजेस अँड एम्प्लॉयर्स (NACE) च्या मते, २०१७ मध्ये पदवीधर झालेल्या ५६.७% वरिष्ठांना अलीकडेच सशुल्क इंटर्नशिप किंवा को-ऑप अनुभव होता- २०१४ मध्ये ५३.७% अनुभव होता. २०१८ मध्ये वेतन मिळालेल्या अंडरग्रेजुएट्सनी सरासरी सुमारे $१८.५० प्रति तास कमावले. पदवीधर विद्यार्थ्यांना थोडा जास्त मोबदला मिळाला, डॉक्टरेट विद्यार्थ्यांनी प्रति तास सरासरी $३२.३५ मिळाले.
इंटर्नशिप शोधण्याचे 3 मार्ग:
इंटर्नशिप म्हणजे काय हे आता तुम्हाला माहीत आहे, तुम्ही कदाचित ते कसे शोधत असाल असा प्रश्न तुम्हाला पडला असेल. इंटर्नशिप संधी शोधण्याचे तीन मार्ग येथे आहेत.
१. कॅम्पस संसाधने वापरा:
तुम्ही विद्यार्थी असल्यास, तुमच्या कॅम्पस करिअर केंद्रावर जा आणि करिअर मेळ्यांना कशी हजेरी लावायची आणि कॅम्पसच्या भरतीमध्ये कसा भाग घ्यायचा ते शोधा. तुमच्या विद्यापीठातील विद्यार्थ्यांसाठी जॉब बोर्ड देखील असू शकतात. हे नियोक्ते विशेषतः तुमच्या शाळेतील विद्यार्थ्यांना शोधत आहेत! त्या युनिव्हर्सिटी कनेक्शनचा पुरेपूर फायदा घ्या आणि नियोक्ते तुमच्याकडे येणे किती सोयीचे आहे याचा फायदा घ्या.
२. ऑनलाइन जा:
जसा तुम्ही अंदाज लावला असेल, तसेच अनेक संसाधने ऑनलाइन देखील आहेत. अर्थातच, द म्युझ, ज्यामध्ये तुम्हाला संस्था आणि त्यांच्या संस्कृतीबद्दल जाणून घेण्यास मदत करण्यासाठी कंपनी प्रोफाइलसह नोकरी आणि इंटर्नशिप पोस्टिंग दोन्ही वैशिष्ट्यीकृत आहेत.
ऑनलाइन शोधणे खरोखरच जबरदस्त असू शकते, म्हणून “उत्पादन व्यवस्थापन इंटर्नशिप” किंवा “संपादकीय इंटर्नशिप” यासारख्या इंटर्नशिप. आपण काय शोधत आहात याची कल्पना घेऊन जाणे चांगले. हे विरोधाभासी आहे, परंतु तुम्ही तुमचा शोध जितका संकुचित कराल तितका तो अधिक व्यवस्थापित करता येईल. प्रक्रिया जसजशी उलगडत जाईल तसतसे तुम्ही इतर संधींसाठी नेहमी खुले राहू शकता, परंतु स्पष्ट ध्येयासह प्रारंभ करा.
३. तुमच्या आवडत्या संस्था पहा:
प्रत्येकाच्या काही स्वप्नांच्या कंपन्या असतात. तुम्हाला नक्की कोणत्या प्रकारची इंटर्नशिप करायची आहे याची तुम्हाला खात्री नसल्यास, तुम्ही आणखी एका दिशेने जाऊ शकता ती म्हणजे प्रथम कंपनी तपासणे. तुमच्या लक्ष्यित कंपनीच्या वेबसाइटवर थेट जा आणि ते कोणत्या प्रकारचे इंटर्नशिप प्रोग्राम आणि संधी देते ते पहा. तुम्हाला योग्य वाटेल असे एखादे आढळल्यास, अर्ज करा! शेवटी, इंटर्नशिपचा एक मोठा फायदा म्हणजे तुम्हाला पोस्ट-ग्रॅज्युएशन काय करायचे आहे हे शोधण्यात मदत होते.
इंटर्नशिप मिळविण्यासाठी ४ टिपा:
हे सर्व चांगले वाटत असल्यास, शेवटची पायरी म्हणजे, इंटर्नशिप मिळवणे. कसे ते येथे आहे.
१. लवकर पाहणे सुरू करा:
तुमचा उद्योग कधी भरती करतो ते शोधा. सर्वसाधारणपणे, कंपनी जितकी मोठी असेल तितक्या लवकर ते पुढील उन्हाळ्याच्या इंटर्न क्लाससाठी प्रक्रिया सुरू करतात. जर तुमच्या शाळेमध्ये करिअर फेअर असेल, तर तुमचा शोध सुरू करण्यासाठी ते उत्तम ठिकाण आहे.
लहान कंपन्या हेडकाउंट प्रक्षेपित करण्यात जास्त वेळ लावतात आणि त्यामुळे जेव्हा त्यांना रिक्रुटमेंट सुरू करण्याची आवश्यकता असते तेव्हा त्यांच्या जवळ कामावर घेण्याचा कल असतो. याचा अर्थ उन्हाळ्याच्या इंटर्नशिपसाठी जानेवारी आणि मार्च दरम्यान कधीही अर्ज भरणे शक्य आहे, त्यामुळे तुम्ही लहान संस्थांना लक्ष्य करत असलात तरीही, शरद ऋतूतील टाइमलाइन तपासण्याची खात्री करा.
तुम्ही फॉल किंवा स्प्रिंग इंटर्नशिप शोधत असाल, तर तुमचा शोध तुमच्या लक्ष्य सुरू होण्याच्या तारखेपूर्वी किमान एक पूर्ण सत्र सुरू करण्याचे ध्येय ठेवा.
२. मुलाखतींची तयारी करा:
इंटर्नशिप मुलाखतीच्या सामान्य प्रश्नांचे पुनरावलोकन करा आणि त्यांचा मोठ्याने उत्तर देण्याचा सराव करा. तुम्हाला तुमचे प्रतिसाद लक्षात ठेवण्याची गरज नाही, पण त्यांचा सराव नक्कीच करा.
तुम्ही कंपनीबद्दल काही संशोधन केल्याची खात्री करा—ती काय करते, ती सध्या कशावर काम करत आहे आणि तिची संस्कृती कशी आहे. जर तुम्हाला अतिरिक्त तयारी करायची असेल, तर त्यांच्या मुलाखतीच्या पद्धती कशा आहेत आणि ते कोणते प्रश्न विचारतात हे पाहण्यासाठी थोडे खोल संशोधन करून पहा. (तुमचा संस्थेमध्ये संपर्क असल्यास, संपर्क साधा!). शेवटी, शक्य असल्यास, कंपनीच्या वेबसाइट, लिंक्डइन किंवा इतर व्यावसायिक पृष्ठांवर आपल्या विशिष्ट मुलाखतकारांबद्दल अधिक जाणून घेण्याचा प्रयत्न करा.
३. तुमचे नेटवर्क वापरा
तुम्ही विद्यार्थी असल्यास, प्राध्यापक, माजी विद्यार्थी आणि तुमच्या करिअर केंद्राशी संपर्क साधा. तुम्ही कोणत्या प्रकारची इंटर्नशिप शोधत आहात हे लोकांना कळू द्या. तुम्ही काय करत आहात हे त्यांना कळल्याशिवाय ते मदत करू शकत नाहीत. मला असे म्हणायचे नाही की जा आणि तुम्ही यापूर्वी कधीही न भेटलेल्या व्यक्तीला इंटर्नशिप देण्यासाठी विचारा. त्याऐवजी, तुम्हाला कशात स्वारस्य आहे ते त्यांना सांगा आणि ते कसे मिळवायचे याबद्दल त्यांचा सल्ला विचारा.
तुमच्या नेटवर्किंगसह आणखी लक्ष्यित होण्यासाठी, तुम्हाला स्वारस्य असलेल्या कंपन्यांची सूची तयार करा आणि LinkedIn किंवा तुमच्या शाळेच्या माजी विद्यार्थ्यांच्या डेटाबेसद्वारे पोहोचण्यासाठी शोध सुरू करा. तुमची कोणतीही अंतिम मुदत चुकणार नाही याची खात्री करण्यासाठी ऑनलाइन अर्ज करा, परंतु तुमच्या शोधाबद्दल सल्ला मिळवण्यासाठी लोकांशी भेटत राहा आणि माहितीपूर्ण मुलाखती घ्या. तुम्ही स्वतःला एका उत्स्फूर्त मुलाखतीत देखील शोधू शकता आणि तुमच्या स्वप्नांची इंटर्नशिप करू शकता.
नेटवर्किंग हा बर्याचदा अधिक श्रम-केंद्रित दृष्टीकोन असतो, परंतु यादृच्छिकपणे अर्ज करण्यापेक्षा त्याचा परिणाम अधिक चांगला होतो. जरी ते तुमच्या इंटर्नशिप शोधात थेट पैसे देत नसले तरीही, एक दिवस तुम्हाला आनंद होईल की तुम्ही तुमच्या करिअरच्या सुरुवातीच्या काळात तुमचे नेटवर्क विकसित करण्यास सुरुवात केली.
तर मित्रांनो आजच्या ह्या लेखात आपण इंटर्नशिपबद्दल जी काही माहिती पाहीली ती तुम्हाला कशी वाटली ते आम्हाला नक्की कमेंट करून कळवा.
धन्यवाद!!!
FAQ
1. इंटर्नशिप करणं म्हणजे काय?
इंटर्नशिप हा एक व्यावसायिक शिक्षण अनुभव आहे जो विद्यार्थ्याच्या अभ्यासाच्या किंवा करिअरच्या आवडीशी संबंधित अर्थपूर्ण, व्यावहारिक कार्य प्रदान करतो . इंटर्नशिप विद्यार्थ्याला करिअर शोधण्याची आणि विकासाची आणि नवीन कौशल्ये शिकण्याची संधी देते.
2. इंटर्नशिप विद्यार्थ्यांना कशी मदत करतात?
इंटर्नशिप तुम्हाला प्रत्यक्ष अनुभव, व्यावसायिक संधी आणि वैयक्तिक वाढ प्रदान करते . नोकरीसाठी अर्ज करताना हे तुम्हाला अधिक स्पर्धात्मक बनवेल. इंटर्न म्हणून, तुम्ही तुमच्या रेझ्युमेवर दाखवण्यासाठी संबंधित कौशल्ये मिळवाल.
3. इंटर्नशिपसाठी तुम्हाला कोणत्या कागदपत्रांची आवश्यकता आहे?
तुमची व्यावसायिक कागदपत्रे तयार ठेवा. तुम्ही अनेक इंटर्नशिपसाठी अर्ज केल्यानंतरही, तुमचा रेझ्युमे, सीव्ही, संदर्भ आणि कव्हर लेटर नेहमी अद्ययावत आणि तयार ठेवा. इंटर्नशिप लवकर येतात आणि जातात, त्यामुळे या कागदपत्रांच्या कागदी प्रतींसह फ्लॅश ड्राइव्ह आणि एक भौतिक फोल्डर नेहमी हातात ठेवा.
4. इंटर्नशिप प्रोग्राम का महत्त्वाचा आहे?
इंटर्नशिप तुम्हाला काय माहित असलेल्या व्यावहारिक बाबी तपासण्यात आणि एखादी विशिष्ट नोकरी कशी करावी यावर लक्ष केंद्रित करण्यात मदत करते . तुम्ही नवीन गोष्टी शोधू शकता, ऑफिसच्या वातावरणाशी परिचित होऊ शकता, प्रक्रियांचे अनुसरण करू शकता आणि तुम्ही अभ्यास करण्यासाठी निवडलेल्या करिअर मार्गाचा शोध घेऊ शकता.
5. तुमच्या इंटर्नशिपच्या अनुभवातून तुम्ही काय शिकलात?
नवीन आणि सुधारित कौशल्ये आणि ते कसे लागू करावे. इंटर्नशिपमधून तुम्ही मिळवू शकता अशा सर्वात महत्त्वाच्या गोष्टींपैकी एक म्हणजे नवीन ज्ञान. यामध्ये तुमच्या इच्छित करिअरच्या मार्गाशी संबंधित असलेली कार्ये कशी पूर्ण करायची हे जाणून घेणे आणि तुमच्याकडे आधीपासून असलेली कौशल्ये वाढवणे यांचा समावेश असू शकतो.